各區(qū)衛(wèi)生健康委，北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局，市衛(wèi)生健康監(jiān)督所:
??? 為推動用人單位做好職業(yè)健康培訓(xùn)工作，提高勞動者的職業(yè)病危害防治意識和能力，不斷提升用人單位職業(yè)健康管理水平，擴大職業(yè)病防治社會知曉率，根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就開展2021-2022年北京市職業(yè)健康培訓(xùn)工作有關(guān)要求通知如下：?
一、提高對職業(yè)健康培訓(xùn)工作重要性的認識
職業(yè)健康工作實踐表明，加強用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)，是提高用人單位職業(yè)病防治水平和勞動者自我防護能力的重要途徑，是預(yù)防和控制職業(yè)病危害，保障勞動者職業(yè)健康的源頭性、基礎(chǔ)性舉措。按照健康北京規(guī)劃相關(guān)要求，爭取用兩年時間集中開展職業(yè)健康培訓(xùn)，實現(xiàn)培訓(xùn)單位覆蓋率達到100%，接觸危害勞動者普遍接受一次職業(yè)健康培訓(xùn)，為創(chuàng)建健康企業(yè)奠定基礎(chǔ)。用人單位要堅持以人為本，把職業(yè)健康培訓(xùn)擺上更加重要位置，切實把培訓(xùn)工作謀劃好、部署好、落實好。
二、明確職業(yè)健康培訓(xùn)工作目標
利用兩年時間，全市礦山開采、金屬冶煉、化工、建筑建材等職業(yè)病危害嚴重危害行業(yè)用人單位的主要負責(zé)人、職業(yè)健康管理人員和接觸職業(yè)病危害的勞動者培訓(xùn)率分別達到100%，繼續(xù)教育培訓(xùn)率分別達到100%。一般危害用人單位接觸危害勞動者培訓(xùn)率達到100%。
三、明確職業(yè)健康培訓(xùn)內(nèi)容及學(xué)時
用人單位要根據(jù)行業(yè)和崗位特點，制定培訓(xùn)計劃，確定培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)時，確保取得實效。沒有能力組織職業(yè)健康培訓(xùn)的用人單位，可委托培訓(xùn)機構(gòu)開展職業(yè)健康培訓(xùn)。
用人單位主要負責(zé)人和職業(yè)健康管理人員主要培訓(xùn)內(nèi)容:職業(yè)病防治法律、行政法規(guī)和規(guī)章、標準，職業(yè)病危害防治基礎(chǔ)知識，主要職業(yè)病危害因素及防控措施，職業(yè)病防護設(shè)施的維護與管理，職業(yè)健康管理要求和措施等。初次培訓(xùn)不得少于 16 學(xué)時，繼續(xù)教育不得少于 8 學(xué)時。
接觸職業(yè)病危害勞動者主要培訓(xùn)內(nèi)容:職業(yè)病防治法規(guī)基本知識，本單位職業(yè)健康管理制度和崗位操作規(guī)程，所從事崗位的主要職業(yè)病危害因素和防范措施，個人勞動防護用品的使用和維護，勞動者的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利與義務(wù)等。初次培訓(xùn)時間不得少于 8 學(xué)時，繼續(xù)教育不得少于 4 學(xué)時。用人單位應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備，或者轉(zhuǎn)崗導(dǎo)致勞動者接觸職業(yè)病危害因素發(fā)生變化時，要對勞動者重新進行職業(yè)健康培訓(xùn)，視作繼續(xù)教育。
四、提高職業(yè)健康培訓(xùn)質(zhì)量
用人單位要充分利用手機短信、微博、微信等方式宣傳職業(yè)病防治知識，鼓勵勞動者集中參加網(wǎng)絡(luò)在線職業(yè)健康培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有關(guān)內(nèi)容和學(xué)時可按規(guī)定納入考核體系。鼓勵用人單位按照“看得懂、記得住、用得上”原則，根據(jù)不同類別、不同層次、不同崗位人員需求，組織編寫學(xué)習(xí)讀本、知識手冊等簡易教材。
用人單位主要負責(zé)人和職業(yè)健康管理人員可采用線下培訓(xùn)方式，強化落實主體責(zé)任。要建立健全培訓(xùn)檔案，真實記錄培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、考核情況等內(nèi)容，并對本單位主要負責(zé)人和職業(yè)健康管理人員參加職業(yè)健康培訓(xùn)證明進行歸檔管理。
市衛(wèi)生健康委采取公開遴選辦法，委托3家社會服務(wù)機構(gòu)，免費向全市提供職業(yè)健康網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課件，供用人單位接觸危害勞動者培訓(xùn)選用。委托北京市安全生產(chǎn)聯(lián)合會承擔海淀、昌平、懷柔、平谷、房山、順義區(qū)和北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)培訓(xùn)任務(wù)，委托中安在線（北京）科技有限公司承擔東城、西城、朝陽、豐臺、石景山、門頭溝、通州、密云和延慶區(qū)培訓(xùn)任務(wù)，委托北京市大興區(qū)立業(yè)培訓(xùn)學(xué)校承擔大興區(qū)培訓(xùn)任務(wù)。網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)可查詢培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、考核情況等內(nèi)容。
五、加強對用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)的監(jiān)督檢查
各級衛(wèi)生健康監(jiān)督部門要加強對用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查，指導(dǎo)用人單位依法開展職業(yè)健康培訓(xùn)，幫助用人單位解決培訓(xùn)工作中的實際困難。要利用行政執(zhí)法、重點幫扶等方式推動培訓(xùn)工作，把用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)工作開展情況納入監(jiān)督執(zhí)法的重要內(nèi)容，重點檢查培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果等，也可以現(xiàn)場檢查勞動者的職業(yè)病危害防護技能，檢驗用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)的實際效果。
對用人單位未按規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康培訓(xùn)的，由衛(wèi)生健康監(jiān)督部門給予警告并責(zé)令限期改正，逾期不改正的依照法律法規(guī)予以處罰。對未經(jīng)培訓(xùn)上崗作業(yè)的勞動者，一律先離崗，經(jīng)培訓(xùn)后再上崗。對新發(fā)生職業(yè)病病例的，要依法倒查用人單位職業(yè)健康培訓(xùn)落實情況，凡存在未經(jīng)培訓(xùn)上崗的，嚴格依法予以處罰。
北京市衛(wèi)生健康委員會
2021年6月23日
（聯(lián)系人：吳強；聯(lián)系電話：83979682）